中釜分公司模式:解中小工程商掛靠之困,啟合規(guī)新篇
中釜分公司模式:解中小工程商掛靠之困,啟合規(guī)新篇
了解更多公司印章是其對外進(jìn)行活動的有形代表和法律憑證,正確使用和管理印章是公司正常運(yùn)營的必要條件。為了規(guī)范分公司的印章管理,9月7日,中釜建設(shè)集團(tuán)發(fā)布了《分公司印章管理細(xì)則》,明確規(guī)定了用印責(zé)任。
2023.09.27分公司負(fù)責(zé)人需要承擔(dān)的印章責(zé)任
分公司負(fù)責(zé)人或印章負(fù)責(zé)人在保管印章期間,出現(xiàn)下列行為之一,致使公司利益遭受損失的,除應(yīng)承擔(dān)其造成的全部損失及違規(guī)處罰金或違約金外,情節(jié)嚴(yán)重的將注銷或吊銷其全部證照,涉嫌刑事犯罪的將被依法追究刑事責(zé)任:
(一)未經(jīng)集團(tuán)公司明確書面授權(quán)違法私刻印章的,除承擔(dān)偽造印章的刑事責(zé)任外,行為人應(yīng)向集團(tuán)公司支付叁拾萬元的違約金;
(二)非法持有或私藏未經(jīng)集團(tuán)公司采樣印章(公章/合同章),除承擔(dān)偽造印章的刑事責(zé)任外,且應(yīng)向集團(tuán)公司支付叁拾萬元的違約金;
(三)將印章借給他人使用或允許他人使用印模的,停用印章并應(yīng)支付違約金人民叁拾萬元;
(四)印章發(fā)生失控或被盜搶,未在第一時間保留證據(jù)向公安機(jī)關(guān)報案并辦理后續(xù)登報聲明工作的,停用印章待審并承擔(dān)由此造成的一切損失;
(五)違反前述用印規(guī)范的其他行為,停用印章待審。
分公司負(fù)責(zé)人違反印章實(shí)施細(xì)則,集團(tuán)公司有權(quán)追償
分公司負(fù)責(zé)人及印章負(fù)責(zé)人違反印章實(shí)施細(xì)則中規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容,因違反規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸集團(tuán)公司所有,并賠償集團(tuán)公司因此遭受的損失,集團(tuán)公司因分公司印章使用原因?qū)ν獬袚?dān)責(zé)任的,有權(quán)向分公司負(fù)責(zé)人或印章負(fù)責(zé)人全額追償。
分公司印章管理細(xì)則所稱損失或集團(tuán)公司可向分公司負(fù)責(zé)人或印章負(fù)責(zé)人追償?shù)姆秶翱钜?guī)定之外,還包括但不限于集團(tuán)公司為追償損失所產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、保全費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等維權(quán)費(fèi)用。
印章管理無小事,各位分公司負(fù)責(zé)人都應(yīng)該認(rèn)識到印章規(guī)范管理的重要性,作為與印章親密接觸的具體管理人員,更應(yīng)該加強(qiáng)自身管理,從根源杜絕違規(guī)用章,明確印章使用的規(guī)范和責(zé)任。
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